RECRUIT 採用情報
ここでは私たちの仕事の流れや募集概要をご紹介いたします。
MESSAGE 日本の「快適な移動」を支える
私たち近澤工業は、エスカレーターやエレベーターを専門とした工事を行っている会社です。1988年の設立から30年以上にわたり、多くのご依頼をいただいてきました。
手がけているのは、ショッピングモール・公共施設・オフィスビルなどの大型案件がほとんど。あなたが乗ったエスカレーターやあのエレベーターも、私たちが工事したものかもしれません。
競合業者が少ないため、関西・関東を中心に日本全国からご依頼を頂いている私たち。「国内メーカー各社」を主な取引先として、業績も好調です。
またエスカレーターやエレベーターは20~30年程度が寿命。そのため定期的な入れ替えなどで、安定的にお仕事があるのです。
あなたも当社で、日本全国のエスカレーターやエレベーターを支えるやりがいのある仕事をはじめませんか?
手がけているのは、ショッピングモール・公共施設・オフィスビルなどの大型案件がほとんど。あなたが乗ったエスカレーターやあのエレベーターも、私たちが工事したものかもしれません。
競合業者が少ないため、関西・関東を中心に日本全国からご依頼を頂いている私たち。「国内メーカー各社」を主な取引先として、業績も好調です。
またエスカレーターやエレベーターは20~30年程度が寿命。そのため定期的な入れ替えなどで、安定的にお仕事があるのです。
あなたも当社で、日本全国のエスカレーターやエレベーターを支えるやりがいのある仕事をはじめませんか?
ATTRACTIVENESS OF THE COMPANY AND WORK 会社・仕事の魅力
未経験からチームの中で10年かけて育てます。
01ダイナミックな施工
大規模な建物の骨格に関わる、大きな工事を自らの手で作り上げる
やりがいがあります。
やりがいがあります。
02大人同士のチームワーク
いつも同じ当社メンバーのみで仕事を進めるので、チームワーク抜群!
干渉しすぎず、役割を果たし合う、ベストな関係です。
干渉しすぎず、役割を果たし合う、ベストな関係です。
03じ~っくり10年育てる
そんなチームだからこそ、あなたをじっくり育てたい!
まずは体を壊さないように、モノの運び方から丁寧に教えます。
まずは体を壊さないように、モノの運び方から丁寧に教えます。
会社・事業の将来性
エスカレーターの施工やエレベーターの解体を専門に手がける、近澤工業株式会社。エスカレーターメーカーの指定業者として、技術とノウハウを積み上げてきました。
特にエスカレーターの施工は、日本中に競合が数社しかいないため、常にたくさんの引き合いがあります。
新規参入が簡単でない環境で、これらもトップクラスの実績件数を積み上げながら、多くの工事現場で選ばれ続けていきます。
特にエスカレーターの施工は、日本中に競合が数社しかいないため、常にたくさんの引き合いがあります。
新規参入が簡単でない環境で、これらもトップクラスの実績件数を積み上げながら、多くの工事現場で選ばれ続けていきます。
職場環境・社風の魅力
同社は売り上げに応じて社員に月ごと業績給をプラスしており、たくさん売り上げ実績があればあっただけ、社員に還元しています。もちろんそれとは別途で賞与の支給もあります。さらに社員旅行も実施しており、過去にはハワイや東南アジアを訪れたことも!
APPLICATION 募集要項
勤務時間 | 7:00~16:00(実働8時/休憩1時間) 早めの帰宅可能。短時間での工事が多く実働4~5時間の時もあり。 |
給与 | 月給20万円~28万円 +業績給(毎月13万円程度支給有/業績に応じて変動あり) +交通費 ※経験、年齢、能力に応じて決定いたします。 ■初年度年収400万~500万円 ■モデル年収例年収450万円 経験2年/月給20万円+賞与+業績給+決算賞与+手当 年収630万円 経験5年/月給25万円+賞与+業績給+決算賞与+手当 年収700万円 経験10年/月給28万円+賞与+業績給+決算賞与+手当 |
昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回+決算賞与(年間の業績による) |
諸手当 | 交通費規定支給 家族手当 |
休日・休暇 | ■休日週休制(日曜日) ※会社の年間カレンダーによる ※現場の状況によって休みが出る場合あり ■休暇GW/お盆/年末年始/有給 |
資格・経験 | 普通自動車免許必要 他資格は入社後に会社負担で取得 |
福利厚生 | 社会保険完備 業績給毎月支給(13万円※業績に応じて変動あり) ※月の業績に応じて変動/毎月支給実績あり 退職金制度 作業着貸与 資格取得支援制度あり |
採用予定人数 | 1~2 |